◆まずは3年がんばろう。

3年間で、一人前になってほしいと考えています。石の上にも3年。

何でも貪欲にしていく、何でも貪欲に学んでいく。どんどん怒られること。

まずはぶつかっていく。怒られることを恐れない。それを超えると、認めてくれる。そして、成長する。

そう思ってもらえたら、あなたはきっとどこでも通用するはずです。

◆本当に働きたい職場、先生を探す。

◆もう社会人であるという自覚を持つこと。

笑顔と挨拶。

ホウレンソウ。報告、連絡、相談。

すべての基本です。

◆仕事の仕方

◆自学自習の必要性

やはり、ただ時間の決められたデューティーの仕事をするだけでは伸びない。プラスアルファの勉強が必要。それもただ家で本を読むだけでなく、指導医に聞いていくこと。質問していくこと。

◆なんでも質問をすること

初めはトンチンカンな質問をして怒られるかもしれません。

何かを得ようと思ったら、何かを犠牲にしないといけない。

勉強しようと思ったら、それに時間をさかないといけない。こつは、自分のルールを決めてしまうこと。その時間を強制的に確保すること。

医院が忙しい時は、仕事を頑張りましょう。

一瞬でも空いたら、聞いてみましょう。もしかしたら、時間がなくなれば後で教えてくれるかもしれません。指導医は忙しいので忘れているかもしれないので、さっきの質問は〜〜でいいでしょうかと確認してみましょう。そうすると、答え合わせが出来ますし、指導医は「ちゃんと考えているな」と評価してくれるでしょう。

◆やる気のある人はどこでも伸びる。

きびしい言い方になりますが、本当に人間は勉強しようとしたらどこでも成長します。逆にどこでも成長できない人はできない。もし環境を言い訳にしているなら、自分のあり方を考えてみよう。

本当にやる気があれば、そこでやれることがある。

そこでやることがなくなれば、さらにやることを増やしていけばいい。主体的に。

◆社会人として、勉強はやらされるものではなく、自分で問題意識を持ち解決していくこと。

今やることに向き合う。

自分のやりたいことと、その職場でやらされていることが違うとしたら、まず、与えられた仕事を誠心誠意やってみよう。そしてそこから吸収しよう。

その場で、その人に求められている仕事があるということをよく考えてみよう。

◆どんな職場がいい？

自分のライフワークバランスにあっている職場がいいでしょう。労働条件は重要かと思います。給料も重要です。労働条件などはいろいろあって、それは生活に直結することだからよく考えよう。

ただ、0からのスタートの歯科医師、歯科衛生士は、給料よりも、自分の成長を優先して欲しいと思います。厳しくても、しっかり言ってくれる、実践できる、自分の経験となるところで働いて欲しいと思います。やはり、働くところは、生活の中でもっとも時間を過ごすところだから。

よく考えたうえで、あとは一直線にそこでどれだけ成長できるかを考える。

院長として、僕は、本当にやる気のある若手DrやDHには時間を惜しみたくない。昼休みや診療終了後でも付き合います。でもやはり本当に大切なのは本人のやる気。やる気これだけは、どれだけ院長が言っても出てくるものではない。だから、やる気を持ってぶつかってくる人には全力で返していきます。

厳しくいわれて、もう良いわ。で終わってたら、なにも得られない。厳しく言ってくれているうちが華。そして厳しく言ってくれる人に食いついて数年いくと、必ず認めてくれる。数年後、なぜ厳しくいわれたかがわかるようになれば合格。

◆良い師を持つ。

良い師とは？

自分に厳しく言ってくれる人。

誠実な人。

◆治療計画を自分で立てましょう。指導者に見てもらいましょう、ディスカッションをしましょう。

それはその患者様の治療計画にならないかもしれませんが、自分で仮想治療計画を立てましょう。そして実際の治療計画とちがうとしたら、何が違う原因か考えてみましょう。医院設備、患者背景いろいろあると思います。

3年間、指導医から怒られても飛び込んで向き合った新米衛生士さんと、怒られて指導医をさけて過ごした新米衛生士さん。できること、信頼、全く違うことになったのは明らかでしょう。

◆こんな態度で大丈夫かな？

なにも質問しない。

なにを質問していいかわからない。

質問すると、答えてくれない。